Karriere bei InterRed

Sie möchten sich neuen beruflichen Herausforderungen bei einem der technologisch führenden Anbieter in den Bereichen Content Management, Redaktionssystem und Multi Channel Publishing stellen? Die InterRed GmbH bietet spannende Stellenangebote in unterschiedlichen Unternehmensbereichen.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. Lebenslauf und Zeugnisse), die insbesondere auf das Anforderungsprofil eingeht, per E-Mail an . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Sales-Manager/in ab 03. Juni 2013

Zur Verstärkung unseres Verkaufs- und Marketingteams am Standort Siegen suchen wir ab sofort eine(n) Mitarbeiter(in) als

Sales-Manager(in)

für den gesamten deutschsprachigen Raum.

Ihre Aufgabe ist die Akquisition und Beratung von Neukunden. Sie analysieren Bedürfnisse und erarbeiten kundenspezifische Lösungen. Sie übernehmen eigenverantwortlich alle Leistungsphasen vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss, vertreten das Unternehmen auf Messen und Ausstellungen, erstellen Angebote, führen die Vertragsverhandlungen und arbeiten dabei eng mit unserem Marketing und Projektmanagement zusammen.

Voraussetzung sind sehr gute vertriebliche Fähigkeiten im Bereich erklärungsbedürftiger hochpreisiger Produkte, verbunden mit IT-technischem Verständnis oder die Fähigkeit sie sich in kompakter Zeit zu erarbeiten. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Medienwissenschaften oder vergleichbare Kenntnisse sind willkommen, aber nicht Pflicht. Das technische Basiswissen setzt sich vornehmlich aus folgenden Bereichen zusammen:

Um diese Aufgabe ausfüllen zu können, sollten Sie eine hohe Auffassungsgabe für neue Technologien, sowie Erfahrung in der Erarbeitung kundenspezifischer Lösungen mitbringen. Sie verfügen neben Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit über eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise. Gute englische Sprachkompetenz und Teamfähigkeit setzen wir voraus.

Wir bieten Ihnen attraktive Aufgaben in einem jungen und dynamischen Team. Unsere offene Unternehmenskultur gibt Ihnen den Freiraum zu eigenverantwortlichem Handeln.

Bitte senden Sie ihre aussagekräftige Bewerbung, die insb. auf das Anforderungsprofil eingeht, samt Gehaltsvorstellung und potenziellem Eintrittsdatum per E-Mail.

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Webdesigner/in ab 01. August 2013

Für unser Team suchen wir eine(n) Web-Designer/in mit folgendem Anforderungsprofil:

Pflicht:

Kür:

Bitte senden Sie ihre aussagekräftige Bewerbung, die insb. auf das Anforderungsprofil eingeht, samt Gehaltsvorstellung und potenziellem Eintrittsdatum per E-Mail.

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Fachinformatiker/in - Anwendungsentwicklung ab 01. August 2013

Wir bieten eine Ausbildungsstelle für eine(n) Fachinformatiker/in - Anwendungsentwicklung. Neben der Fachhochschulreife sollten Sie folgende Anforderungen erfüllen:

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Fachinformatiker/in - Anwendungsentwicklung für Web ab 01. August 2013

Wir bieten eine Ausbildungsstelle für eine(n) Fachinformatiker/in - Anwendungsentwicklung. Neben der Fachhochschulreife sollten Sie folgende Anforderungen erfüllen:

Vorteilhaft sind Kenntnisse in

sowie strukturiertes Arbeiten.

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Fachinformatiker/in - Systemintegration ab 01. August 2013

Wir bieten eine Ausbildungsstelle für eine(n) Fachinformatiker/in - Systemintegration. Neben der Fachhochschulreife sollten Sie folgende Anforderungen erfüllen:

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